Por partes:
leyendo la noticia deduzco no le han despedido por haber pedido días, si no por tomarse esos días después que se los negaran.
Independiente de ese matiz, llevo 25 años dedicándose a RRHH, y aunque he visto y he tenido que hacer cosas que no me gustaban, esto se lleva la palma.
Yo he vivido casos parecidos y jamás, pero jamás jamás, por muy cabrón que fuera el hefe/empresario, se ha despedido al trabajador, y mucho menos con esa frase.
me gustaría saber nombres y apellidos de ese sujeto y la empresa.
Y eso sin contar suicidios, desahuciados, desplazados (aka gente con movilidad exterior)... Sí, hijo mío, es una guerra, y con víctimas. Con miles de víctimas.
leyendo la noticia deduzco no le han despedido por haber pedido días, si no por tomarse esos días después que se los negaran.
Independiente de ese matiz, llevo 25 años dedicándose a RRHH, y aunque he visto y he tenido que hacer cosas que no me gustaban, esto se lleva la palma.
Es que hay millones de fórmulas si se quiere: baja del señor con derecho a desempleio y reingreso en la emprsa (www.seg-social.es/Internet_1/Trabajadores/PrestacionesPension10935/Pre), vacaciones, "venga, lo tratamos como una IT y ya paga la mutua (que es el INSS)...no sé.
Yo he vivido casos parecidos y jamás, pero jamás jamás, por muy cabrón que fuera el hefe/empresario, se ha despedido al trabajador, y mucho menos con esa frase.
me gustaría saber nombres y apellidos de ese sujeto y la empresa.