Qué manera de cambiar el titular de una noticia. Efectivamente, ningún trabajador puede ir visiblemente contra los principios de la institución para la que trabaja. No es ningún disparate jurídico. Sentencias del TC como ésta las hay a patadas por toda la jurisprudencia internacional y tampoco es una novedad en la nuestra.
El director de Coca-Cola no puede ser fotografiado bebiendo Pepsi-Cola, a una trabajador de CCOO se le podría despedir por llevar una vida de lujo, etc.
Ajo y agua.
Si se manifiestan contra el Gobierno será porque son fachas y cruspados.