#14 Tal y como indica #16 no "son catalanes". 2 de sus creadores son catalanes, el otro es ruso y luego se les unió un cuarto. Su capital de inversión proviene de muy diversas fuentes que no son catalanas ni mucho menos. Trabajan con una empresa de marketing internacional que se inició en Madrid.
Trabajé para Atrapalo como desarrollador durante 1 año y medio. Lo confirmo completamente. Esto es algo que ha salido ya mucha veces en otros lados y se sabe bastante.
No solo eso si no que el presidente de la camara le llama la atencion hasta 3 veces... vamos, que se ha puesto a gilipollear y lo han mandado afuera. Normal.
"ha matado este miércoles presuntamente a su pareja sentimental"
Soy al único al que esta frase le parece mal redactada?
No debería mejor decir algo como: "Es sospechoso del asesinato de...". Tal y como está ahora mismo parece que lo que se ponga en duda que la mujer esté muerta.
#42 He escuchado esa historia miles de veces, pero por ley los embargos por pensiones alimentarias (y derivados) nunca pueden exceder el 60% del salario. El día que vea en un papel algo así me lo creeré.
#37 En todos los puestos que me he presentado de aqui a hace un tiempo (cuando he salido de España) una de las principales cosas que te dicen es que llegará el momento que te pedirán manejar tú tus propios proyectos. Me parece lógico, CREO en mi código, se gestionar mi tiempo y tareas (si, eso mismo que dice el post de que no me controlen al minuto horas de entradas ni nada, tengo horarios flexibles pero cumplo con mi trabajo).
Es normal que si quieres subir en la escala, mejorar tu salario, etc, tengas que desarrollar motivación por otras fases de los proyectos y no solo el desarrollo. Si no, para que te voy a aumentar el sueldo? Si me das lo mismo que me dabas cuando te contraté.
#24 Yo estoy viviendo en el extranjero (en un pais de Europa del norte) ganando bastante dinero. Pues bien, la mujer de mi jefe el otro día me dijo que por que no me iba a USA, que con mis habilidades allí podría facilmente ganarme los 200-250 mil al año.
En USA, dependiendo de la compañia por supuesto, se gana mucho dinero en la programación. No contratan a cualquier picateclas. Eso si, nada de gente como me ha pasado en compañias en España con un par de cursos hechos o con un módulo y fuera, si no gente con buenos estudios a la espalda, buen curriculum, que demuestran también ser capaces de gestionar proyectos y no solo programar como comenta el artículo.
Vamos, que por decir chorradas...