La eliminación de obstáculos para el pleno desarrollo profesional de la mujer ha avanzado notablemente en los últimos años. Gracias a ello, departamentos clave para la gestión, como la dirección financiera, tienen una creciente presencia de mujeres.
#1 Que la discriminación de la mujer daña la economía, incluso la propia existencia de esta discriminación, son obviedades negadas reiteradamente por la carcunda meneante como probablemente compruebes en un rato.
la discriminación por motivos distintos al rendimiento daña la economía. Supongamos que pongo al 50% de los directivos de cada sexo y esa no es la distribución subyacente de rendimiento. Esto también daña la economía pero está feo decirlo y es políticamente incorrecto (y eso que es solo una suposición)
Comentarios
Menuda basura de artículo. Dos párrafos diciendo una obviedad.
#1 Que la discriminación de la mujer daña la economía, incluso la propia existencia de esta discriminación, son obviedades negadas reiteradamente por la carcunda meneante como probablemente compruebes en un rato.
#2 para ti, yo sería parte de la carcunda esa que hablas.
la discriminación por motivos distintos al rendimiento daña la economía. Supongamos que pongo al 50% de los directivos de cada sexo y esa no es la distribución subyacente de rendimiento. Esto también daña la economía pero está feo decirlo y es políticamente incorrecto (y eso que es solo una suposición)