#28 Vamos, que no te cae bien y pretendes creer cualquier cosa mala que digan de él. Estás en tu derecho, pero vaya, me parecen opiniones llenas de prejuicios.
#48 O no me has entendido, o... no sé, porque lo que me cuentas no contradice lo que digo.
Simplemente digo que el gobierno da el dato oficial, que es el dato sumatorio de las personas que han fallecido por COVID porque se pudo comprobar que morían por eso. Sabiendo que, a parte, habrá habido una cantidad X de personas que murieran por COVID sin que se pudiera comprobar y por tanto sin contabilizar en estas cifras oficiales.
Lo que digo es que a parte de esa cifra, para calmar esa crítica sobre que "la cifra es mentira", no estaría mal que, extraoficialmente se diera también una horquilla de los que se estima que pudieran haber muerto por COVID, basándose en las distintas fuentes que se pueden consultar y dejando claro que es una estimación pero no puede ser un dato confirmable.
Y lo que digo después es que al no dar nunca esa cifra estimada, la gente se vuelve loca y la empieza a inflar cada día más, llegando a verse hasta que han muerto 50.000 personas por COVID cuando el exceso de mortandad roza los 45.000, y un porcentaje pudo haber sido muertes por otras causas pero con la desgracia de no poder ser atendidos por la saturación sanitaria.
La cifra de muertos reales por COVID está entre los 28.313 anunciados, y los ~45.000 de exceso de mortandad, teniendo en cuenta que en el exceso de mortandad pueden entrar muchas otras causas diferentes al COVID, sobre todo relacionadas con el colapso sanitario o, en zonas donde no hubiera colapso, el miedo a acercarse al hospital. (#50)
#52 dice muchas cosas, por ejemplo de cómo en Alemania han contado con un sistema sanitario mejor preparado, un sistema cientifico preparado para producir y hacer test rápidamente en las primeras semanas en las que no se vendían test ni reactivos. Por ejemplo
#59 En lo que no consiste la enseñanza a distancia es en que yo disponga todo (casa, ordenador, móvil, conexión...) para dar clase a sus hijos, en eso "no consiste". A partir de ahí hablamos.
#55 siento rebatirte pero tus padres no tienen obligación legal de mantenerle hasta los 18 (eso es en EEUU), es aún peor... Legalmente han de mantener a un hijo hasta que alcanza la suficiencia económica (vaya, que tiene trabajo) , y eso incluye hijos nini sin trabajo ni ganas de tenerlo...
Luego ya estaría el tema de un juicio en el que un juez de la razón a los padres y demás (que todo depende de cómo se lo monte el hijo, si simula buscar trabajo, ir a entrevistas y luego allí la lía para que no le contraten...) , pero en principio tu como padre has de procurar los "bienes de primera necesidad a tu hijo".
#1 como siempre, cuando alguien toma una buena iniciativa vendrán los listillos a reventarlo. Si precisamente te pagan por estar presencialmente, si lo que aporta valor a tu trabajo es estar presente obviamente el teletrabajo no es para ellos.
Luego nos quejamos de que no se nos da cancha, pero si siempre que nos dan la mano cogemos del brazo pues...
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