@vejeke haces trampa. Yo no puedo votar negativo tus comentarios.
Pero si la Biblia dice que Dios dio las manos a los hombres para trabajar, eso implica que les dio el cerebro para pensar, lo cual implica que la religión no es opuesta a la ciencia.
#49 Y a los que tienen la mente tan dañada que ya no pueden ni argumentar y se dedican a votar negativo a todos los comentarios que no le gustan, como ese @vejeke y alguno mas.
#152 Veo que el señor @vejeke me ha puesto un negativo por este comentario simplemente porque no le gusta, a pesar de que las normas de menéame dicen claramente que no se deben usar los votos negativos con esta función.
Señor Vejeke, es usted todo un adaliz de la tolerancia y la pluralidad aquí en menéame. Felicidades.
#5, pues, como te iba diciendo, @vejeke, @swatieson ha votado ésta «irrelevante». Tendría que haber apostado algo.
@admin, ese voto de irrelevante, unido al hecho de que mandó exactamente la misma noticia unos minutos antes para descartarla de inmediato demuestra, en mi opinión, un uso malicioso del sitio.
#62 "afecta por igual a ambos sexos sin hacer distinción entre ellos" , si eso fuese cierto pensarías como yo, que repito, en el entorno laboral sólo veo personas.
Yo no hago un estudio de cuantos rubios o morenos, calvos o con pelo, gordos o flacos...hombres o mujeres hay.
En mi sector hay MUY pocas mujeres, cada vez más, y es que cuando yo entré en la uni eramos una proporción de 10 chicos por cada chica. Ahora desde luego la proporción es mucho menos desigual, y eso no se ha solucionado haciendo la gilipollez, porque es una auténtica gilipollez, de desempatar discriminatoriamente, porque es discriminatorio, no para el sexo, que aquí no hablo de números, si no para la persona a la que penalizas en caso de empate.
¿Te parecería razonable que en caso de empate se eligiese al flaco porque hay menos flacos en la empresa? "Eh, tú gordo, lo siento, ya tenemos suficientes gordos, tú mejor ya no".
¿A que no se entendería? Pues no se entendería sencillamente porque para un entorno laboral (no hablo de modelos u otros casos muy concretos) da igual un gordo que un flaco, son PERSONAS IGUALES. La diferencia en este ámbito entre mujeres y hombres no está en el número de unas u otros, está en la mirada de quién distingue entre PERSONAS QUE NO CONSIDERA IGUALES.
Yo tengo muy claro que mi forma de pensar está bastantes pasos por delante de la tuya en lo referente a la normalización de la igualdad entre hombres y mujeres.
#7#24 Exacto. Soy maestro, exijo mi discriminación positiva.
Sin ir más lejos, hace un par de días en una beca predoctoral sacada por la Xunta de Galicia: www.edu.xunta.gal/portal/sites/web/files/orde_predoutorais_2017_asinad
Artículo 11. Comisión de selección
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Punto 4. En el caso de que con los criterios enunciados anteriormente se produzca una igualdad de puntuación, se utilizarán los siguientes criterios de desempate:
1º Prevalecerán las mujeres sobre los hombres.
#46 "El plan de igualdad introduce en este sentido mecanismos y cláusulas que establecen que a la hora de realizar nuevas contrataciones o convocatorias de empleo y en supuesto de empate en la baremación de los candidatos se aplique una acción de medida positiva que favorezca a la persona del grupo infrarrepresentado"
Osea que al final y como dije en #42 «en caso de empate, se primará "al sexo con menor representación" dentro del colectivo.»
Pues me parece estupendo, así es como se deberían hacer las cosas siempre. Eso si que son verdaderos planes de igualdad. Bravo por el Ayuntamiento de Valencia, por cosas como esta tendrían mi voto si viviese allí.
Lo que está mal entonces es el título de esta noticia, que busca el clickbait y generar polémica en algo que no la hay.
#6 se podría hacer alguna movida con las acciones de la empresa para hacer que pierda valor o algo? En plan compra conjunta simultanea? Ya esta tardando Europa y USA en hacer algo así si sale a bolsa.
Pero si la Biblia dice que Dios dio las manos a los hombres para trabajar, eso implica que les dio el cerebro para pensar, lo cual implica que la religión no es opuesta a la ciencia.