#6 ojala
Edito. Acabo de leer a #9. Por una parte todo lo que sea publicidad an ti Catar me gusta, pero la verdad es que se queda solo en eso,. publicidad.
#50 Ya, pero de verdad, seguramente que al final la horquilla de contratación estaría en 10k arriba o abajo en puestos de ese nivel mas o menos. No creo que tengas a gente mas o menos haciendo cosas similares con una diferencia salarial de mas de un 20% approx.
Si el sueldo medio es unos 3000, tendrás gente con 2500 y gente con 3500, ya tienes el rango 2.5-3.5k. pero es que hay ofertas que ponen 1k-5k. o cosas por el estilo, eso es ridiculo.
#198 no hace falta llegar a esos extremos: con que nos dejen calzarle un par de ostias al que se acerque sin mascarilla a menos de metro y medio ya valdría.
#27 Si bien la "democracia" en sentido estricto es bastante utópica, como el comunismo... Sí que nuestro sistema es muy, muy, muy mejorable. Desde luego no es el mejor sistema posible.
Se me ocurren muchísimas formas para mejorarlo completamente viables: mayor presencia del sorteo; mayor capacidad para reprobar cargos electos, mejora de las listas abiertas, votos en aspectos concretos "por examen" (que para votar determinadas cosas lo pueda hacer todo aquel que acredite conocimientos, no sus representantes), etc.
Y eso de "los tres poderes" es ya un dogma: por qué no más poderes? Poder sindical, poder corporativo, poder social, poder médico, poder educativo...? Hay cien mil posibilidades de mejorar el sistema; pero tal como es, precisamente por la concentración del poder en grupos, ninguno de esos grupos va a modificar el sistema para reducirse el poder.
#136 no hablo de lo que los jueces dictamina. No entro en presiones de sindicatos. Hablo del sentido común, al menos el que para mí es sentido común, donde que yo le de fruta, café o que les deje hacer los recados que necesiten a mis empleados no corresponde a su sueldo, no esta reflejado en su nómina, no es un acuerdo, es solo algo que hago para facilitarle la vida. Lo hago por capacidad para hacerlo y por ganas de que la gente esté a gusto, por tanto no entendería que se me reclamasen esos "derechos adquiridos" salvo en cuestiones de un terrible caradurismo.
#6 Umm...muy bien explicado en ese Hilo. Muchas gracias! Pego del hilo los fragmentos más interesantes para quien le interese. No obstante recomiendo leerlo entero.
“Ambos estudios - (fase III con 1647 y 1638 pacientes cada uno – son dos ensayos Fase III en total: ENGAGE y EMERGE) - comenzaron el 2015 (agosto y septiembre). El 21 de marzo de 2019 las dos empresas promotoras, Biogen (USA) y Eisai (Japón) anunciaron que cerraban ambos ensayos porque el fármaco no paraba el declive cognitivo.
¿Porqué decidieron retirar el fármaco antes de la fecha de finalización de los ensayos? Pues porque los análisis provisionales no mostraban una mejoría suficiente de los pacientes tratados. Tal vez se precipitaron
Pero todo cambió en octubre del 2019. Biogen anunció que los análisis provisionales estaban mal hechos y que sí se alcanzaban los resultados esperados en aquellos pacientes que habían recibido la dosis más alta de fármaco, pero sólo en el estudio EMERGE, no con el ENGAGE
Así que Biogen, con estos resultados, decidió solicitar la aprobación del fármaco a la FDA. Lo hizo el 8 de julio de 2020, y pidió la revisión prioritaria. Ahora parece que la FDA lo va a autorizar, lo que ha hecho que la capitalización de Biogen suba 17.000 millones en bolsa”
Las conclusiones finales del twitero (que parece bastante puesto en el tema) son:
- Que hicieron unos ensayos cuyos a priori fueron decepcionantes y cerraron los ensayos.
- Que poco más tarde, hicieron una revisión de los datos de los dos estudios y según ellos se dieron cuenta que sí había resultados positivos sobre la evolución del Alzheimer.
- Que aunque han presentado estos nuevos datos en un Congreso médico sobre Alzheimer, todavía no son conocidos por revistas científicas ni se han podido validar en condiciones hasta el momento.
#447 Nadie obliga a nadie a ir a los restaurantes.
Y sólo unos pocos piensan "haber evolucionao" cuando los restauradores se quejan de la mala marcha sobrevenida de su negocio.
#324 Imagina un "coronavirus informático" que hace que la humanidad deje de usar internet durante meses y tu trabajo deje de tener sentido en semanas. No hablo de un cambio gradual como tu ejemplo de los bolígrafos.
Tu comentario ha sido bastante desafortunado en mi opinión
#15 No. El problema existe y existirá casi para todos (entrada de nuevas tecnologías, robótica, etc.). La solución debe de buscarse por otros lados.
La solución debe de ser global y para todos. Pues de una forma u otra todos y bastantes estaremos involucrados. Temas similares; Taxistas, transportistas, gestión de paquetería, comercios no virtuales, etc.
Mi planteamiento lo he puesto como ejemplo de una situación para los que están argumentando en plan "que se joda la hostelería" cuando a ti no te afecta.... de momento.
España es un país con una economía donde el sector servicio tiene mucho peso y todo es una cadena. O porqué sino han abierto tan pronto la hostelería...
Decir en una noticia así que es cosa de reinventarse y punto o de ser luditas resistirse a ello en un contexto como el que estamos me parece de una falta de empatía considerable o cuanto menos de falta de análisis del conjunto, sobre todo cuando tu no estás siendo perjudicado en un primer momento por esta transformación. Me parece que si la mayoría se viera afectada por una situación como la que planteo no estaría respondiendo en los mismos términos en los que lo están haciendo algunos.
#15 yo también soy de dar respuestas cómo esta. Pero esque es la.verdad.
Cuidado que ahora algunos te llegarán a decir que ha pasado esto más rápido y no ha dado tiempo a adaptarse. Pues a esos decirles que reinventarse se hace igual de rápido que los cambios que marca el entorno.
#4#15#68 entre otros...Tengo la impresión personal de que si las empresas donde estáis teletrabajando de un día para otro empezaran a contratar a personal de Sudamérica igual de cualificado pero a los que pueden pagar 4 veces menos y el resto a la calle, los ejemplos que dais iban a cambiar...y lo de reinventarse no iba a ser dicho tan a la ligera.
#15 Nadie dice que haya que volver a la normalidad, debemos avanzar hacia adelante aunque caigan otras industrias pero tampoco se puede negar la problemática de que toda esa gente se quede en paro que además le vino el problema de un día para otro sin tiempo para adaptarse, al contrario que con los bolígrafos. Tu comentario es simplista y con desprecio.
#15#19 Pero esos cambios no fueron tan rápidos, tuvieron más tiempo de adaptarse.
Ahora estamos hablando de apenas un par de meses. ¿Qué pasa con toda la gente que se dedica a esto? ¿De verdad encontráis positivo que un montón de gente se quede sin sustento en un par de meses sin capacidad de reinventarse o hacer otra cosa? Yo creo que es un problemón, por mucho que haya que evolucionar (cosa que no discuto). Los cambios no pueden ser tan rápidos, y el problema social va a ser de todos, no solo suyo.
#4 Es una vergüenza que esta sociedad opresora haya permitido que su marido se saque un FP de electricista y que no le falte trabajo, y que a ella se la haya impuesto una carrera en ciencias políticas con un máster de género y que, por ser mujer, no encuentre trabajo.
#12 chochis 
