El sector inmobiliario y los viajes de negocio se ven afectados por el teletrabajo.
Y la industria del hielo desaparecio por las neveras.
Y el aceite de ballena por el peroleo.
Y?
Si han de desaparecer que desaparezcan.
Describo el caso de la empresa en qué trabajo:
- la plantilla sigue más o menos estable (siempre hay despidos y contrataciones, pero el número total varía muy poco en Eapaña)
- en un sector donde se reducwn los clientes y las inversiones las ventas no crecen pero mejoran margenes (la empresa vive del margen, no de las ventas)!aquí hablo a nivel multinacional.
- los viajes han caído en picado. De hacer el Marco Polo hemos pasado a ser fanáticos del teams. Y por algunos que he gestionado yo, nos dejábamos una pasta Hansa.
- casi toda la plantilla tiene teletrabajo mixto o incluso al 100%
- se han cerrado como media docena de oficinas en toda España (como 1000 puestos) con el consiguiente ahorro.
- nose ha ido tanta gente fuera de Madrid (aunque si los hay que lo han hecho) pero si mucha gente se ha dejado de desplazar al centro (para algunos eran más de 100 kms Ida y vuelta al día)
#1#4#2#5 Hay un puntito sutil que creo que también olvida el artículo.
No tengo pruebas, tampoco dudas, de que a dia de hoy 23/12/2024, si tu tienes una empresa, y quieres reducir plantilla sin tener que hacer EREs y sin alertar a los mercados sobre tu situación financiera bla bla bla Dices vuelta a la oficina y los curritos por su propio pie abandonan tu empresa, te ahorras despidos y mala prensa. Si mañana necesitas mas vuelves a ofrecer teletrabajo "huy me equivoqué jijiji" .
Es una estrategia de mierda porque seguramente se te vayan los mejores primero (aunque también me la juego a que cuando quieren adelgazar por esta via, a los que les deniegan el teletrabajo son a los que quieren que se piren, a los que no se lo mantienen) peeero amos no soy tan tonto como pa no olerme la jugada.
#8 es una sustancia más que tóxica y provoca un montón de gasto social que YO NO tengo por qué pagar de mi bolsillo. SÍ, SÍ, Y SÍ. que eres un borrachuzo y "no puedes" evitar consumir alcohol?: pues lo siento, pero no me vas a joder la vida ("accidentes" mortales de tráfico, etc.) ni a costearte tus mierdas de mis impuestos. teníais que estar peor vistos que los yonquis que consumen otras drogas, no legales, pero no, a ustedes se os pone terracita ocupando el espacio público y se os aplaude todos los días ya todas horas, desde el carajillo de la hora del desayuno hasta altas horas de la madrugada. y encima tengo que aguantarme, y una mierda, borrachuzos!
y no hay forma de encontrar un reemplazo decente, ni en mac ni en linux.
Para programar no lo he usado mas que para editar un script rapido, pero eso de abrir un tab, copiar algo, y olvidarte y encotrarlo ahi 2 años despues pues oye, da una calma mental de usarlo como app de notas perfecta.
No molesta,no cambia, se actualiza pa lo justo, tiene sintaxis hasta para sanscrito, es perfecto
#3 Con que hubiesemos aprendido un poquitito de la historia ya valdria.... Lo de Musk es repetir la historia; Al supremacismo nazi le apoyaron los empresarios que no podian sacar mas de los obreros legalmente y dijeron "que cojones, vamos a financiar a este hijo de la grandisima puta, que nos hara aun mas ricos saltandose las leyes".
No hay nada como empezar la mañana con lágrimas de empresaurios!!
¿Acaso no os gusta tardar una hora en ir al trabajo en un metro abarrotado de gente o en coche pillando atascos cada dos por tres? Mira que son raros estos proletarios!
#15 Lo cierto es que ambas cosas no son incompatibles.
La mayoría de empresas pueden funcionar con talento mediocre porque son mediocres y ya les va bien ofreciendo productos y servicios mediocres a un público mediocre (sí, incluyendo las de ese S&P500, o especialmente si me apuras.)
Con lo que no les va tan bien es cuando sus inversiones inmobiliarias en sus propios (u otros) espacios de oficina, centros de trabajo, etc., se va a la misma mierda porque ya no son necesarios, "vaciando" así barrios "de negocios." Ese es uno de los motivos fundamentales de que muchas grandes empresas (especialmente yanquis, que es de lo que va el artículo) estén forzando el presencialismo a como de lugar. Les sale más a cuenta la especulación inmobiliaria que mantener alto talento.
#1 Soy paciente oncológico. Tenía 6 tumores repartidos por el sistema endocrino, en teoría los tumores relacionados con mi enfermedad no son malignos y son de crecimiento lento de entrada.
Uno de ellos creció 2 cm en tres meses y me metieron en quirofano de forma prioritaria.
Diagnosticar el cáncer con retraso es una sentencia de muerte.
"Sin embargo, aquí es donde se produjo la negligencia médica determinante en el caso: La doctora responsable de la paciente, en lugar de esperar el informe del TAC elaborado por los radiólogos, dio el alta a la paciente basándose en un “corta y pega” del informe de un TAC anterior, realizado en mayo de 2021, sin relación con la prueba reciente. El TAC del 27 de octubre ya mostraba una imagen pseudonodular en el hilio pulmonar, lo que indicaba la posibilidad de un proceso neoformativo (cáncer), pero esta información nunca fue comunicada a la paciente"
Esa doctora no debería volver a ejercer la medicina...
Yo fui acosada laboralmente y maltratada por Maria Blasco durante mi doctorado. Si me lee algún periodista interesado, puede ponerse en contacto conmigo.
Y la industria del hielo desaparecio por las neveras.
Y el aceite de ballena por el peroleo.
Y?
Si han de desaparecer que desaparezcan.
- la plantilla sigue más o menos estable (siempre hay despidos y contrataciones, pero el número total varía muy poco en Eapaña)
- en un sector donde se reducwn los clientes y las inversiones las ventas no crecen pero mejoran margenes (la empresa vive del margen, no de las ventas)!aquí hablo a nivel multinacional.
- los viajes han caído en picado. De hacer el Marco Polo hemos pasado a ser fanáticos del teams. Y por algunos que he gestionado yo, nos dejábamos una pasta Hansa.
- casi toda la plantilla tiene teletrabajo mixto o incluso al 100%
- se han cerrado como media docena de oficinas en toda España (como 1000 puestos) con el consiguiente ahorro.
- nose ha ido tanta gente fuera de Madrid (aunque si los hay que lo han hecho) pero si mucha gente se ha dejado de desplazar al centro (para algunos eran más de 100 kms Ida y vuelta al día)
No tengo pruebas, tampoco dudas, de que a dia de hoy 23/12/2024, si tu tienes una empresa, y quieres reducir plantilla sin tener que hacer EREs y sin alertar a los mercados sobre tu situación financiera bla bla bla Dices vuelta a la oficina y los curritos por su propio pie abandonan tu empresa, te ahorras despidos y mala prensa. Si mañana necesitas mas vuelves a ofrecer teletrabajo "huy me equivoqué jijiji" .
Es una estrategia de mierda porque seguramente se te vayan los mejores primero (aunque también me la juego a que cuando quieren adelgazar por esta via, a los que les deniegan el teletrabajo son a los que quieren que se piren, a los que no se lo mantienen) peeero amos no soy tan tonto como pa no olerme la jugada.
Para programar no lo he usado mas que para editar un script rapido, pero eso de abrir un tab, copiar algo, y olvidarte y encotrarlo ahi 2 años despues pues oye, da una calma mental de usarlo como app de notas perfecta.
No molesta,no cambia, se actualiza pa lo justo, tiene sintaxis hasta para sanscrito, es perfecto
¿Acaso no os gusta tardar una hora en ir al trabajo en un metro abarrotado de gente o en coche pillando atascos cada dos por tres? Mira que son raros estos proletarios!
La mayoría de empresas pueden funcionar con talento mediocre porque son mediocres y ya les va bien ofreciendo productos y servicios mediocres a un público mediocre (sí, incluyendo las de ese S&P500, o especialmente si me apuras.)
Con lo que no les va tan bien es cuando sus inversiones inmobiliarias en sus propios (u otros) espacios de oficina, centros de trabajo, etc., se va a la misma mierda porque ya no son necesarios, "vaciando" así barrios "de negocios." Ese es uno de los motivos fundamentales de que muchas grandes empresas (especialmente yanquis, que es de lo que va el artículo) estén forzando el presencialismo a como de lugar. Les sale más a cuenta la especulación inmobiliaria que mantener alto talento.
Será que al ser jóvenes todavía no han tenido que padecer una de las típicas sobradas de ceo que trafica con tu salud
Algo está cambiando
Uno de ellos creció 2 cm en tres meses y me metieron en quirofano de forma prioritaria.
Diagnosticar el cáncer con retraso es una sentencia de muerte.
Esa doctora no debería volver a ejercer la medicina...
Si el propio estado genera gente en situación vulnerable, apaga y vamonos.